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為進一步引導激勵長運公司修理分公司全體職工學知識學技能、提素質提能力，將職工的技能“培訓、評定”與“聘任、待遇”有機結合起來，培養一批具有高超技藝和精湛技能的高素質人才隊伍，近日，修理分公司在專題培訓、外出培訓的基礎上，有效拓寬職工培訓渠道，組織開展“網絡課堂”培訓，為全體職工提供網上在線學習平臺。
“網絡課堂”培訓不僅具備了在線學習隨時、隨機的優勢，而且擁有著大量的精品課件，課程多元覆蓋，按月及時更新，全體職工能夠共享培訓資源，在享受同等、優質的教學服務，更有名師“大課堂”的直播，增強了在線學習的多元性、趣味性。
此外，全體職工還能依據個人的技能等級和專業崗位特點，靈活地安排學習時間和地點，自主選擇課程完成技能等級必修課的學習，有效的轉變了職工“要我學”為“我要學”的思想，大大減少了“不學”“厭學”“空學”等現象，從而激發了全體職工的學習熱情。
長運公司修理分公司開展職工技能等級培訓不僅暢通了職工成長成才渠道，而且激發了職工工作積極性，為公司轉型升級的發展提供堅實的人才支撐和隊伍保障。
通訊員 徐哲華
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